À l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, Seureca, signataire de la charte pour la mixité de Syntec-Ingénierie, réaffirme son engagement pour faire évoluer la place des femmes dans l'ingénierie.
La charte pour la mixité a pour but d’impliquer les acteurs de l’ingénierie autour de trois ambitions : attirer les femmes vers l’ingénierie, garder les talents féminins et leur permettre d’évoluer.
Pour atteindre ces objectifs, des actions concrètes ont été menées en interne, se déclinant en deux axes :
Axe 1 : Promouvoir des métiers de l’ingénierie auprès des jeunes
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Déploiement du projet “Ma Ville en Vert” pour faire découvrir les métiers de l'ingénierie aux étudiantes du lycée Charles Péguy de Bobigny.
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Proposition de stages de découverte d’une semaine, en juin 2023.
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Accueil d’une élève de 3ème pour lui permettre de découvrir un métier technique lors de la journée du 8 mars.
Axe 2 : Favoriser un équilibre vie professionnelle/ vie personnelle pour tous
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Flexibilité au travail : la gestion des horaires, télétravail et travail à temps partiel.
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Sensibilisation des collaborateurs hommes à la prise du congé paternité.
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Accompagnement des collaborateurs dans réintégration de leur fonction après leur congé maternité, paternité ou parental.